· 设为首页· 收藏页面· 专题报道

您现在的位置: 大丰616人才引进>>信息详情>>正文信息详情

    大丰区人社局 “616计划”人才补贴发放活动昨举行

    发布时间:编辑:大丰发布

           831日下午,我区举办“616计划人才补贴发放活动。盐城市委常委、大丰区委书记倪峰及盐城市人社局局长王娟向20位人才代表发放了人才绿卡。区委副书记宋勇致辞。区委常委、组织部长袁冬青主持。

        科技是第一生产力,人才是第一竞争力。一直以来,区委、区政府高度重视人才工作,坚持把人才队伍建设作为重中之重,面向经济发展一线引才聚才育才用才,以人才优势构筑发展优势、竞争优势。大力组织实施海外高层次人才引进计划创新创业人才引进培育计划蓝领高地建设336计划,成功引进外籍院士2人、两院院士15人、千人计划专家12人,荣获全国科技进步先进县(市)、江苏省人才工作先进县(市)、江苏省创新型城市试点市等称号,区域人才竞争力列苏北第一。

        盐城“515”人才计划出台后,我区高度重视,在盐城各县(市、区)率先出台了《“616”人才引进三年行动计划》。计划从2015年起到2017年,每年引进6300名大学生、1000名专门人才、60名领军人才。通过实施“616计划,吸引海内外各类人才向大丰汇集,发挥人才智力引领内涵发展的核心作用,实现促进就业创业、发展社会事业、优化公共服务的多重效应,不断增强大丰经济发展创新驱动力,推动人才区域竞争力再进位。我区“616”人才引进计划出台后,区组织、人社部门牵头,各相关部门迅速制订了有关实施细则和办法,并开展了多层次、全方位、立体式的宣传。区行政服务中心设立了“616”人才一站式服务窗口,开设了网上服务专栏和热线电话,组织园区和重点企业到高校推介“616计划,开展“616”系列专场招聘活动。1—8月份,全区共引进各类人才4865人。引进人才数量、质量以及本地生源回归率均明显提升,外地来丰人才层次和数量大幅提高。

        宋勇在致辞中说,当前,经济发展进入新常态,推动大丰经济转型升级、内涵发展、绿色增长,增强经济发展内生动力和活力,关键在创新,核心在人才。区委、区政府审时度势,在全面落实盐城市“515”人才计划的基础上,进一步加大力度,组织实施“616”人 才引进三年行动计划,以政策激励为导向,加快集聚创新人才和紧缺专业人才,全力打造江苏沿海开发人才新高地,为大丰创造经济新常态下的新业绩提供强有力的 人才支撑。希望全区各类人才珍惜机遇、锐意创新,努力工作,多出成果、多作贡献,实现自己的人生价值。希望全区上下进一步统一思想、提高认识,切实把人才 优先发展战略摆上更加突出位置,全力推进“616”引才计划,扎实组织招才引智活动,不断优化人才就业创业和生活环境,加快形成重才爱才、纳才用才良性机制,在全社会营造大众创新、万众创业的浓烈氛围。